Корпоративные новогодние подарки
Авторы: chucha
Всем известный факт, что на работе мы проводим большую часть своего времени. Не знаю, радоваться или огорчаться по этому поводу. Но речь сейчас не об этом. Давайте поговорим о том, как сделать так, чтобы отношения с коллегами были теплыми и дружескими, чтобы на работе царила теплая атмосфера, и у всех было отличное настроение. Может быть, это идеальный вариант, но разберемся, какие подарки можно и нужно дарить сослуживцам. А подарки всегда радуют.
Кому дарить?
Все зависит от того, где вам повезло трудиться. Если вас в организации всего несколько человек, то, наверное, вы как одна семья, а, значит, подарки нужно дарить всем. А если работников на предприятии тысяча, то, возможно, вы и слышали про Марью Петровну, но понятия не имеете, как она выглядит и в каком отделе работает. Понятно, что дарить подарки всем сослуживцам в этом случае нецелесообразно. Никакой зарплаты и сил не хватит. Итак, определяем круг людей, с которыми вы ежедневно тесно общаетесь, и одариваем их. Ну, и не забудьте про любимое начальство. Уж тут никуда не деться.
Особенности выбора корпоративных новогодних подарков
Вообще, корпоративные подарки имеют ряд особенностей. Во-первых, их получает не один человек на предприятии, а все сотрудники. То есть на предприятиях, где есть традиция обмениваться корпоративными подарками, без презента не останется никто. В этом есть определенная прелесть. Праздничное настроение, корпоративный банкет, красивые наряды, громкая музыка, неожиданные сюрпризы. В этом случае приближение Нового года ощущается сильнее, а, значит, и настрой у работников намного лучше. Очень часто руководство организаций дарит всем сотрудникам корпоративные подарки, обычно это сувениры с символикой предприятия (флэшки, календари, визитницы и т.д.).
Начальнику обычно дарят подарок от всего коллектива. Выбирайте что-то дорогое и оригинальное. Производители предлагают элитную посуду (фужеры, чайные пары и т.д) или канцелярские принадлежности, украшенные драгоценными камнями и изготовленные из ценных пород дерева. Дорого, стильно и благородно.
Дарите полезные подарки…
Этот совет можно воспринимать по-разному. Все зависит от самого человека, от его отношения к своей работе и жизни в целом. Кто-то будет бесконечно счастлив получить в подарок от коллег новую рабочую программу или красивую подставку под телефон. А кто-то может посчитать такой подарок скучным.
Дарите эмоциональные подарки…
К этой категории подарков относятся вещицы, поднимающие настроение. Порой они могут быть совершенно бесполезными или ненужными в рабочее время. К таким подаркам относят чай, шоколад, алкогольные напитки, смешные сувенирчики, шаржи.
Стиль ведения бизнеса очень важен…
Обратите внимание на то, какой стиль ведения бизнеса внедрен на предприятии. Если западный, то выбирайте подарки скромные и сдержанные. Не стоит покупать что-то дорогое и роскошное. Вы потратите крупную сумму денег, но благодарности и восторга не дождетесь. Почему? Да, потому что такая щедрость может быть расценена как попытка умаслить, повлиять на партнера. В этом случае отличным подарком станут канцелярские принадлежности. Конечно, с логотипом компании.
Если же на предприятии принят восточный стиль ведения бизнеса, то и подарки нужно подбирать с учетом этих особенностей. Подарок должен быть обязательно оригинальным, эмоциональным, он будет удивлять и радовать. Подарки должны обязательно разделяться на мужские и женские, а еще лучше подбираться индивидуально для каждого сотрудника с учетом их увлечений и интересов. Коллекционные наборы, букеты из конфет, настольные игры, алкоголь, картина из страз – вот лучшие корпоративные новогодние подарки. Можно подарить головоломки, антистрессы, магниты и прочие несерьезные подарки (несерьезные в том смысле, что они призваны отвлечь и временно расслабить сотрудника).
Пусть ваши коллеги и партнеры встретят Новый год на ура, а вы с помощью правильно и удачно подобранных подарков сможете внести свою лепту в процесс подготовки и празднования этого удивительного и волшебного праздника.
